工作服是指在工作和生產勞動中穿著的具有防護功能的服裝。勞動工作服款式結構，色彩配置和材料選擇都是圍繞著這一目的而進行設計的，這也正是工作服區別于其他服裝的的個性特征所在，那么如何選擇工作服?怎樣辨別工作服的質量呢?

一、如何選擇工作服?

1    在工作服的設計中，其安全和保護功能是首位的，在此基礎上要考慮服裝造型的合理性和舒適性，使服裝對于人體的束縛力減弱到最低程度，從而提高工作效率。據有關資料記載，科學的工作服設計能使工作效率提升20%以上!

2   工作服最大的好處是安全，具有各種防護功能。比如防水防塵防油防輻射防毒等等。

3   根據現場存在的危害因素選擇質量可靠的勞保服。使用者應針對作業場所或可能產生危害選擇勞保服的種類。如帶電作業應選用絕緣服;劇毒物接觸作業應選用密閉性防毒服;爐前高溫作業應選用防火服等。

4   購置質量可靠的產品。應通過專營勞保商店購置有專業技術部門檢驗過的或符合現行標準的品種。

二、定做工作服在貨比三家的時候要學會區分質量，每個人都想物美價廉的產品，如果不小心選到劣質的產品，一方面降低公司檔次，另外一方面員工穿著不夠舒適，如何辨別工作服的質量呢?

1、定做工作服的外觀。工作服應整潔、平伏，左右對稱，折疊端正，各部位熨燙平整，無漏燙，無死褶，產品無線頭、無紗毛。線與面料相適應，包括色澤、質地、牢度、縮水率等方面，兩者應大致相同，以保證服裝的內在質量與外觀質量為準。鈕扣的色澤應與面料色澤相稱。

2、定做工作服的規格尺寸。服裝型號設置，必須按“服裝型號系列”標準的有關規定進行。規格尺寸以標準所允許的公差范圍為限。

3、定做工作服的色差。色差是對工作服面料的要求。根據國家標準對色差的規定，服裝的上衣領、袋面料、褲側縫是主要部位，色差高于四級，其他表面部位四級。工作服的的色差檢驗，是借用“染色牢度褪色樣卡”。該樣卡是原紡織工業部制訂的國家標準之一。樣卡用五對灰色標樣組成，分為五個等級。五級褪色牢度，色差等于零，四級至一級是褪色相對遞增的程度，一級嚴重。

4、定做工作服的疵點。標準規定，每個獨立部位只允許有疵點一處。就是說衣片上有疵點，在這個獨立部位內的貼袋和袋蓋上就不許再有疵點。疵點的種類因不同的面料而不同。判定時要按標準規定進行。獨立部位是對衣片所劃分的區域，按衣片的主要部位，分1、2、3、4四個區域。每個部位就是衣片上的一個區域。

5、定做工作服的縫制。在針距密度中規定明線(包括不見明線的暗線)的針距，每75px 14—18針。面料的品種很多，為保證產品的外觀和牢固，不同的面料應選不同的針距。如硬質面料的針距可以稀一點，質地松軟的面料針距可以密一點。縫制部位的線路不準隨便彎曲，要符合工作服的造型的需要;線路要整齊，不重疊，無跳針、拋線，針跡清晰好看，縫制的起止回針要牢固，搭頭線的長度要適宜，無漏針、脫線現象，縫線松緊要與面料厚薄、質地相適應。

以上為您分析的這些就是如何選擇和辨別工作服質量的相關內容，企業在選擇工作服的時候是不是就可以分辨出質量的好壞了呢。想要了解更多有關工作服的內容，可以關注北京圣達信服裝定制。